Bij zorgdesQ draait alles om de perfecte match tussen opdrachtgever en kandidaat. Maar wie zorgt ervoor dat al die diensten naadloos worden ingevuld? Ontmoet Reggy en Marieken, de drijvende krachten achter onze Flexpool-planning!
Reggy (links) en Marieken (rechts)!
De spil van de planning: Reggy en Marieken
Reggy, samenwonend in Heesch met haar man en kat, is al 8 jaar een vertrouwd gezicht bij zorgdesQ. Met een achtergrond in planningen van telefonisten en trainingen, begon ze hier als recruiter/planner. Inmiddels draait haar werk bijna volledig om de planning van flexibele krachten, omdat de vraag naar invulling van openstaande diensten enorm is.
Marieken woont in Uden met haar man Erwin, hun twee volwassen zonen en twee honden. Met 28 jaar ervaring in de ouderenzorg en een administratieve achtergrond, weet ze als geen ander hoe belangrijk het is om de juiste mensen op de juiste plek te krijgen. Sinds 3,5 jaar versterkt ze zorgdesQ als planner en voegt ze haar persoonlijke touch toe aan het team.
Een dag op de planning: meer dan alleen een rooster maken
Bij zorgdesQ draait de planning om méér dan simpelweg diensten inplannen. Reggy en Marieken vertellen dat het contact met kandidaten en opdrachtgevers minstens zo belangrijk is. “We leren onze flexers goed kennen. Niet alleen om te weten welke diensten bij ze passen, maar ook om op de hoogte te zijn van wat er speelt in hun leven. Zo bouw je écht een band op.”
Die persoonlijke aanpak werkt: flexwerkers bellen na een dienst regelmatig op om te vertellen hoe fijn ze hebben gewerkt. Of ze worden gevraagd voor een langdurige opdracht bij een opdrachtgever waar ze eerder losse diensten hebben gedaan. “Dat is het moment waarop je weet dat je een goede match hebt gemaakt,” vertelt Marieken enthousiast.
De uitdagingen en successen van het vak
Uitdagingen horen bij het werk, zoals last-minute afmeldingen. Maar het geeft een kick om binnen no-time toch een geschikte vervanger te vinden. Een andere uitdaging is dat opdrachtgevers de laatste maanden steeds vaker naar uitzendkrachten in plaats van zzp’ers vragen, wat te maken heeft met het handhaven op schijnzelfstandigheid vanaf 2025. Dat is voor ons een uitdaging, om zoveel mogelijk kandidaten aan werk te helpen.
Daarnaast werken Reggy en Marieken aan grote projecten zoals de GGD-vaccinatiecampagne, waarbij zorgdesQ ook dit jaar weer een belangrijke rol speelt.
Een ander hoogtepunt is de ontwikkeling van ons eigen plansysteem, waar collega Bas en het team hard aan werken. Reggy: “Het is fantastisch om te zien hoe het systeem steeds beter wordt en hoe flexers er enthousiast over zijn. Het is nog niet af, maar de resultaten tot nu toe maken ons trots.”
Waarom werken bij zorgdesQ zo fijn is
Het geheim van het succes? Een klein, hecht team met korte lijntjes. Of je nu op kantoor in Breda bent of ergens anders werkt, bij zorgdesQ voelt het als één team, één taak. Reggy: “Iedereen denkt mee, en we kunnen op elkaar rekenen. Dat maakt het werk hier niet alleen efficiënt, maar ook ontzettend leuk!”
Of je nu op zoek bent naar afwisselend werk als zorgprofessional of benieuwd bent naar de mogelijkheden in onze planning, de Flexpool van zorgdesQ is dé plek waar flexibiliteit en kwaliteit samenkomen. Neem contact met ons op en ontdek hoe wij jou kunnen helpen aan je volgende opdracht!
Liefs,
Kevin
